Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Praesent vitae arcu tempor neque lacinia pretium. Nam sed tellus id magna elementum tincidunt. Nullam sapien sem, ornare ac, nonummy non, lobortis a enim. Duis pulvinar. Aliquam id dolor. Curabitur bibendum justo non orci. Quisque tincidunt scelerisque libero. Integer rutrum, orci vestibulum ullamcorper ultricies, lacus quam ultricies odio, vitae placerat pede sem sit amet
Program je určen zejména pro začínající a stávající manažery větších sociálních podniků. Program je pro sociální podnikatele bezplatný a je zaměřen na posilování manažerských kompetencí pracovníků sociálních firem, snižování jejich přetíženosti a poskytování nástrojů pro efektivní práci. Obsahuje šest seminářů, které na sebe navazují a proto doporučujeme vyhradit si čas na na všechny termíny.
Dáváme přednost zájemcům, kteří se závazně přihlásí k účasti na všech seminářích.
Absolvováním celého programu (40 hodin) účastník získá Certifikát Manažer sociálního podnikání.
Pro koho je kurz určen:
Program je určen zejména pro začínající a stávající manažery větších sociálních podniků.
Osvojíte si následující dovednosti:
Vedení s vizíOptimalizace lidských zdrojů v sociálním podnikáníPosílení výkonu a rozvoje týmuVedení pro pozitivní změnuKlíčové dovednosti pro efektivní leadership
Lektor
Dagmar Klimtová
Dagmar obohacuje své kolegy i klienty svými letitými praktickými zkušenostmi s vedením týmů, jak v business sféře, tak v roli HR ředitelky v mezinárodních firmách. Od svého dětství je pozorovatelkou života kolem sebe, a především lidí. Zajímají ji jejich pocity, talent, motivace i frustrace, snaží se vše pochopit, a pokud může, i reálně pomoci. Je tedy přirozené, že se její kariérní dráha postupně vykrystalizovala do role konzultanta v oblasti talent managementu. Protože radši naslouchá, než mluví, stalo se důležitou součástí jejího profesního života také koučování. Dagmar vnímá jako svou misi pomáhat klientům (ať už jsou to firmy nebo jednotlivci) nacházet a rozvíjet ten správný talent a být přitom v harmonii se svými hodnotami. Pomáhá jí k tomu jak její intuice a vrozená empatie, tak
Jako konzultantka sociálního podnikání pomáhá začínajícím i zkušenějším firmám v oblasti nastavení analýzy pracovních pozic pro zaměstnance se zdravotním postižením, vytváření kompetenčních modelů a budování podporující firemní kultury. Ředitelka spolku Náruč, z.s. a jednatelka sociálního podniku Modrý domeček, s. r. o. Vede spolek Náruč, který od roku 2000 poskytuje sociální služby a chráněná pracovní místa lidem s mentálním postižením a s duševním onemocněním. Spoluzaložila sociální firmu Modrý domeček v Řevnicích, která úspěšně provozuje kavárnu, výrobnu sladkého a slaného sortimentu, pekárnu a čokoládovnu. Je nositelkou ocenění Laskavec Nadace Lilie a Karla Janečkových.
Vážíme si vaši návštěvy na našem webu a chceme naše služby stále zlepšovat. Proto využíváme cookies.
Funkční
Vždy aktivní
Technické uložení nebo přístup je nezbytně nutný pro legitimní účel umožnění použití konkrétní služby, kterou si odběratel nebo uživatel výslovně vyžádal, nebo pouze za účelem provedení přenosu sdělení prostřednictvím sítě elektronických komunikací.
Předvolby
Technické uložení nebo přístup je nezbytný pro legitimní účel ukládání preferencí, které nejsou požadovány odběratelem nebo uživatelem.
Statistiky
Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro statistické účely.Technické uložení nebo přístup, který se používá výhradně pro anonymní statistické účely. Bez předvolání, dobrovolného plnění ze strany vašeho Poskytovatele internetových služeb nebo dalších záznamů od třetí strany nelze informace, uložené nebo získané pouze pro tento účel, obvykle použít k vaší identifikaci.
Marketing
Technické uložení nebo přístup je nutný k vytvoření uživatelských profilů za účelem zasílání reklamy nebo sledování uživatele na webových stránkách nebo několika webových stránkách pro podobné marketingové účely.
